• Gute Ausbildungsbetreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
• Praxisorientierte Berufsausbildung in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld: Unsere Azubis durchlaufen mehrere Abteilungen bis sie sich spezialisieren und ggf. übernommen werden.
• Fundierte Berufsausbildung in zwei Wahlpflichtqualifikationen, die Du Dir auswählen kannst (s. unten)
• Gute Übernahmechancen: Wir bieten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit dem Fokus auf den langjährigen Betrieb und Lebenszyklus von Immobilien und einem festen Kundenstamm.
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und praktische Erfahrungen bei der FMHH, einem führenden Dienstleistungsunternehmen und Partnerunternehmen der OTTO WULFF Gruppe
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie arbeitsfrei am 24. und 31.12.
• Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote mit über 800 Rabatten
• Fahrradleasing mit dem Hamburger Anbieter BikeleasingPlus
• Zuschuss für das Deutschlandticket
• EGYM Wellpass-Zuschuss für Sport & Wellness
• Vielfältige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeiern, After-Work-Treffen, gemeinsame Ausfahrten uvm.

• Guter MSA (Realschulabschluss) oder Fachhochschulreife/Abitur
• Interesse an kaufmännischen Abläufen und Freude am Umgang mit Kunden, Geschäftspartnern und Nachunternehmern
• Routinierter Umgang mit PC und Tablet, Vorkenntnisse in den geläufigen MS-Office-Programmen von Vorteil
• Lernbereitschaft, Engagement und Motivation
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit

Wahlpflichtqualifikationen

• Auftragssteuerung und –koordination 
• Kaufmännische Steuerung und Kontrolle 
• Kaufmännische Abläufe in kleinen und mittleren Unternehmen
• Assistenz und Sekretariat 

• Breitgefächertes Aufgabenspektrum: Wir betreiben ganzheitlich Objekte in den Bereichen Wohn-, Gewerbe-, Schul- und Sportimmobilien und bieten viele interessante Aufgabenbereiche in der Planung, Entwicklung und Ausführung von Projekten.
• Blick über den Tellerrand: Du eignest Dir Kenntnisse an, mit denen Du Dein persönliches Profil schärfst.
• Familiäres Arbeitsklima: Von Anfang an stehen bei uns unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Vordergrund und arbeiten zusammen als ein großes Team.
• Einfache Kommunikationswege: Fachbereiche stimmen sich regelmäßig im persönlichen Austausch ab. Vorgesetzte sind Teil des Teams und stehen jederzeit unterstützend zur Seite.